Как работаем на новый год 2021-2022

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Как работаем на новый год 2021-2022». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Январь
пн	вт	ср	чт	пт	сб	вс
27	28	29	30	31	1	2
3	4	5	6	7	8	9
10	11	12	13	14	15	16
17	18	19	20	21	22	23
24	25	26	27	28	29	30
31	1	2	3	4	5	6

Февраль
пн	вт	ср	чт	пт	сб	вс
31	1	2	3	4	5	6
7	8	9	10	11	12	13
14	15	16	17	18	19	20
21	22*	23	24	25	26	27
28	1	2	3	4	5	6
7	8	9	10	11	12	13

Март
пн	вт	ср	чт	пт	сб	вс
28	1	2	3	4	5*	6
7	8	9	10	11	12	13
14	15	16	17	18	19	20
21	22	23	24	25	26	27
28	29	30	31	1	2	3
4	5	6	7	8	9	10

Кол-во дней Янв Фев Мрт

календарных 90
рабочих 57
вых./праздн. 33

31
16
15

28
19
9

31
22
9

Рабочие часы

40 ч. неделя 454,0
36 ч. неделя 408,4
24 ч. неделя 271,6

Производственный календарь на 2022 год (проект)

Апрель
пн	вт	ср	чт	пт	сб	вс
28	29	30	31	1	2	3
4	5	6	7	8	9	10
11	12	13	14	15	16	17
18	19	20	21	22	23	24
25	26	27	28	29	30	1
2	3	4	5	6	7	8

Май
пн	вт	ср	чт	пт	сб	вс
25	26	27	28	29	30	1
2	3	4	5	6	7	8
9	10	11	12	13	14	15
16	17	18	19	20	21	22
23	24	25	26	27	28	29
30	31	1	2	3	4	5

Июнь
пн	вт	ср	чт	пт	сб	вс
30	31	1	2	3	4	5
6	7	8	9	10	11	12
13	14	15	16	17	18	19
20	21	22	23	24	25	26
27	28	29	30	1	2	3
4	5	6	7	8	9	10

Кол-во дней Апр Май Июн

календарных 91
рабочих 60
вых./праздн. 31

30
21
9

31
18
13

30
21
9

Рабочие часы

40 ч. неделя 480,0
36 ч. неделя 432,0
24 ч. неделя 288,0

168,0
151,2
100,8

Июль
пн	вт	ср	чт	пт	сб	вс
27	28	29	30	1	2	3
4	5	6	7	8	9	10
11	12	13	14	15	16	17
18	19	20	21	22	23	24
25	26	27	28	29	30	31
1	2	3	4	5	6	7

Август
пн	вт	ср	чт	пт	сб	вс
1	2	3	4	5	6	7
8	9	10	11	12	13	14
15	16	17	18	19	20	21
22	23	24	25	26	27	28
29	30	31	1	2	3	4
5	6	7	8	9	10	11

Сентябрь
пн	вт	ср	чт	пт	сб	вс
29	30	31	1	2	3	4
5	6	7	8	9	10	11
12	13	14	15	16	17	18
19	20	21	22	23	24	25
26	27	28	29	30	1	2
3	4	5	6	7	8	9

Кол-во дней Июл Авг Сен

календарных 92
рабочих 66
вых./праздн. 26

31
21
10

31
23
8

30
22
8

Рабочие часы

40 ч. неделя 528,0
36 ч. неделя 475,2
24 ч. неделя 316,8

168,0
151,2
100,8

184,0
165,6
110,4

Октябрь
пн	вт	ср	чт	пт	сб	вс
26	27	28	29	30	1	2
3	4	5	6	7	8	9
10	11	12	13	14	15	16
17	18	19	20	21	22	23
24	25	26	27	28	29	30
31	1	2	3	4	5	6

Ноябрь
пн	вт	ср	чт	пт	сб	вс
31	1	2	3*	4	5	6
7	8	9	10	11	12	13
14	15	16	17	18	19	20
21	22	23	24	25	26	27
28	29	30	1	2	3	4
5	6	7	8	9	10	11

Декабрь
пн	вт	ср	чт	пт	сб	вс
28	29	30	1	2	3	4
5	6	7	8	9	10	11
12	13	14	15	16	17	18
19	20	21	22	23	24	25
26	27	28	29	30	31	1
2	3	4	5	6	7	8

Кол-во дней Окт Ноя Дек

календарных 92
рабочих 64
вых./праздн. 28

31
21
10

30
21
9

31
22
9

Рабочие часы

40 ч. неделя 511,0
36 ч. неделя 459,8
24 ч. неделя 306,2

168,0
151,2
100,8

Кол-во дней за 2022 год
календарных — 365
рабочие дни — 247
выходных/праздничных — 118

Рабочее время за 2022 год (в часах)
при 40-часовой неделе — 1 973,00
при 36-часовой неделе — 1 775,40
при 24-часовой неделе — 1 182,60

* Предпраздничные дни, в которые продолжительность работы сокращается на один час.

В январе 2022 года при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями будет 16 рабочих дней и 15 выходных дней.

Норма рабочего времени в январе 2022 года составит:

при 40-часовой рабочей неделе — 128 ч (8 ч x 16 дней);

при 36-часовой рабочей неделе — 115,2 ч (7,2 ч x 16 дней);

при 24-часовой рабочей неделе — 76,8 ч (4,8 ч x 16 дней).

В 2022 году в целом при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями будет 247 рабочих дней, в том числе 3 сокращенных на один час рабочих дня, указанных выше, и 118 выходных и нерабочих праздничных дней.

Норма рабочего времени в 2022 году в целом составит:

при 40-часовой рабочей неделе — 1 973 ч (8 ч x 247 дней — 3 ч = 1 973 ч);

при 36-часовой рабочей неделе — 1 775,4 ч (7,2 ч x 247 дней — 3 ч = 1 775,4 ч);

при 24-часовой рабочей неделе — 1 182,6 ч (4,8 ч x 247 дней — 3 ч = 1 182,6 ч).

---

Комментарий к производственному календарю на 2022 год
подготовлен специалистами АО «КонсультантПлюс»

• 2022
• 2021
• 2020
• 2019
• 2018
• 2017
• 2016
• 2015
• 2014
• 2013
• 2012
• 2011
• 2010
• 2009
• 2008
• 2007
• 2006
• 2005
• 2004
• 2003
• 2002
• 2001
• 2000
• 1999
• 1998
• 1997
• 1996
• 1995
• 1994
• 1993

Январские праздники в грядущем году получаются весьма продолжительными. Их периодичность составит 10 дней: вся работающая половина населения начнет отдыхать с 1 января, а трудиться выйдет только с 11 января.

По 10 января включительно продлится мини-отпуск для большинства людей. Данный распорядок не касается только тех, кто работает посменно или имеет ненормированный график.

В обычном режиме будут работать магазины, развлекательные центры, скорые, МЧС, больницы, аварийные службы и непрерывное производство.

Производственный календарь — незаменимый помощник бухгалтера и кадровика. В нем содержится информация о количестве рабочих, выходных и праздничных дней, норме рабочего времени в 2021 году.

Для удобства использования производственный календарь содержит как общеквартальные сведения о количестве рабочих и выходных дней, так и информацию по каждому месяцу.

Бухгалтеру эти сведения помогут безошибочно и быстро начислить заработную плату, оплатить больничный лист, рассчитать отпуск, составить график работы. Работник сможет выбрать наиболее благоприятный для отпуска период. В календаре можно также узнать о профессиональных праздниках на конкретную дату.

Производственный календарь 2021 подскажет о переносе выходных и праздничных дней, а комментарий к нему подробно разъяснит представленные в календаре данные.

31 декабря 2021 рабочий или выходной день

Начнём с самого важного нюанса. Даже если губернатор вашего региона и принял решение объявить 31 декабря 2021 года нерабочим днём, не факт, что лично на вас это распространяется.

Полномочия глав регионов не настолько велики, чтобы объявлять нерабочие дни для всех поголовно работников, которые трудятся на территории данного субъекта РФ. Тем более без специального регионального закона, а одним только распоряжением губернатора.

Практически повсюду, где 31 декабря 2021 года уже объявлен нерабочим днём, это актуально только для местных госслужащих, иногда — также для работников государственных предприятий. Это и есть те категории, график работы которых может регулироваться губернаторскими распоряжениями.

Где 31 декабря 2021 года сделали выходным днём ( список регионов на 24 декабря 2021 года):

Итак, на данный момент совершенно точно 31 декабря 2021 года объявили выходным в таких регионах России:

Для части указанных в списке регионов рабочим днем будет суббота 26 декабря 2021 года, а 31 декабря — выходной день.

1. Архангельская область.
2. Астраханская область.
3. Белгородская область.
4. Владимирская область.
5. Волгоградская область.
6. Вологодская область.
7. Воронежская область.
8. Иркутская область.
9. Калужская область.
10. Кемеровская область. (для сотрудников исполнительных органов государственной власти)
11. Кировская область.
12. Костромская область.
13. Курская область.
14. Курганская область.
15. Ленинградская область.
16. Липецкая область.
17. Магаданская область.
18. Мурманская область.
19. Нижегородская область.
20. Новосибирская область.
21. Орловская область.
22. Оренбургская область.
23. Пензенская область (только для госслужащих).
24. Псковская область.
25. Ростовская область (для госслужащих).
26. Рязанская область.
27. Самарская область. (для госслужащих)
28. Сахалинская область.
29. Саратовская область.
30. Смоленская область.
31. Свердловская область. (для лиц, замещающих государственные должности Свердловской области и для государственных гражданских служащих.)
32. Тамбовская область.
33. Тверская область.
34. Томская область (для сотрудников администрации области и города Томска).
35. Тульская область.
36. Ульяновская область.
37. Ярославская область.
38. Республика Алтай.
39. Республика Башкортостан.
40. Республика Бурятия.
41. Республика Ингушетия.
42. Республика Карелия.
43. Республика Крым.
44. Республика Марий Эл.
45. Республика Мордовия.
46. Республика Татарстан.
47. Республика Тыва.
48. Республика Удмуртия.
49. Республика Хакасия.
50. Республика Чувашия.
51. КЧР
52. Забайкальский край.
53. Камчатский край.
54. Красноярский край.
55. Ставропольский край.
56. Хабаровский край.
57. г. Санкт-Петербург.
58. г. Севастополь.
59. Еврейская автономная область.
60. Ямало-Ненецкий автономный округ.
61. Чукотский автономный округ.

Напомним, что сегодня, 23 декабря 2021 года Глава России Владимир Путин поддержал предложение главы фаркции«Елиной России» в Госдуме Сергея Неверова объявить последний день этого года выходным. Президент отметил, что сейчас уже не получится принять инициативу на федеральном уровне, тем не менее он рекомендовал главам всех регионов принять соответствующие акты.

Правительство официально утвердило график переноса нерабочих дней на 2021 год. Никаких сюрпризов не случилось — проект переноса утвердили без всяких изменений. Напомним, какие официальные выходные и праздничные дни ждут нас в 2021 году, какие переносы нерабочих дней предусматривает свежее постановление правительства России.

Само по себе официальное постановление правительства, опубликованное 16 октября 2021 года, довольно лаконично. Оно предусматривает перенос всего трёх выходных в течение года:

• с субботы 2 января на пятницу 5 ноября;
• с воскресенья 3 января на пятницу 31 декабря;
• с субботы 20 февраля на понедельник 22 февраля.

Первые два переноса — это суббота и воскресенье в дни новогодних каникул. При совпадении официальных праздников с выходными дополнительные нерабочие дни в России не сгорают. Их переносят на рабочие дни. Обычно — на ближайшие, что стоят в календаре. Но правительство может закрепить их перенос и на другой месяц года. Как и произойдёт в 2021 году с двумя январскими выходными.

Субботы и воскресенья, совпавшие с первыми двумя днями новогодних каникул-2022, как видим, переносятся на майские, а вот суббота, совпадающая с 8 января и тоже относящаяся к каникулам согласно статье 112 ТК – проектом постановления никуда не переносится.

Причем, в данной ситуации не действует и автоматический перенос на понедельник, то есть, на 10 января. Ведь та же 112 статья ТК такой перенос оговаривает для любых праздничных дней, кроме новогодних каникул. Кроме того, той же статьей установлены полномочия кабмина на перенос только двух дней из числа каникул.

В 2022 году ситуация довольно редкая – когда и первые дни, и последний день каникул выпадают на субботы и воскресенья. Те, кто пишет в России законы, о таком даже и не думали. Соответственно, россияне в следующем году просто потеряют один из своих законных дней отдыха.

8 марта будет вторником, и в честь этого праздника отдыхать будем 3 дня: воскресенье 6-го, 7-е – понедельник, которое «в эту компанию» попало вследствие переноса, и 8-е. Соответственно, ожидается шестидневная рабочая неделя перед праздниками в честь «женского дня». А «мужской» день – 23 февраля – так и останется одиноким выходным вторником среди недели.

«Майские» будут с 30 апреля (с субботы) по 3-е мая (на которое есть перенос). 1 мая выпадает на воскресенье и автоматически переносится на понедельник 2-е. Таким образом, общий отдых – 4 дня.

Празднование Дня Победы захватит 7-е (субботу), 8-е (воскресенье), 9-е (понедельник) и 10-е за счет переноса. Тоже 4 дня.

«Июньские» – с 11-го по 13-е (с субботы по понедельник, на который «автоматом» переносится День России с 12-го).

«Ноябрьские» – с 4 по 6-е (с пятницы по воскресенье).

31 декабря в 2022 году будет субботой.

Новогодние каникулы-2022: россияне теряют один день отдыха

По традиции россияне много отдыхают: по числу праздничных нерабочих дней РФ обгоняет большинства стран. В 2022 году баланс работы и отдыха будет таким:

• Общее число рабочих дней — 246;
• Общее число нерабочих дней — 119;
• Всего дней в году — 365.

Обратите внимание: приведенный расчет актуален только тем организациям, которые работают «пятидневку», а отдыхают в субботу и воскресенье.

Кроме дат праздников и выходных, производственный календарь фиксирует норму рабочего времени — это часы, которые сотрудник должен отработать в соответствии с заключенным контрактом и трудовым законодательством. При этом норму нельзя превышать: если работодатель принуждает сотрудника работать сверхурочно, последний может обратиться в профсоюз, а затем и в суд, чтобы защитить свои права.

Согласно закону, в России действуют такие нормы рабочего времени:

— при 40-ка часовой рабочей неделе — 8 часов в день;

— при 36-ти часовой рабочей неделе — 7,2 часа в день;

— при 24-х часовой рабочей неделе — 4,8 часа в день.

Соответственно, можно рассчитать, сколько часов россиянам придется работать в 2022 году, если они устроились на «пятидневку» (не забываем про сокращенные часы!):

• 8 часов х 246 дней – 3 часа

Получается 1965 рабочих часов. Для тех, кто работает по другому графику, с помощью производственного календаря нужно сделать пересчет.

В январе 2021 года пенсионерам России проиндексировали пенсии на 6,3%. Этот показатель был выше инфляции, которая в 2020 году составила 4,9%. Индексация была проведена только неработающим пенсионерам.

Что касается работающих, то им ежегодно производится перерасчет, в зависимости от выработанного стажа и уплаченных страховых взносов.

Тем не менее, в 2021 году из-за пандемии в России увеличились темпы роста инфляции, это привело к тому, что 6,3% индексации просто не хватило для нормального роста пенсий. В связи с этим, было принято решение о дополнительной единовременной выплате пенсионерам по 10 000 рублей. Причем, это задело все категории пенсионеров: работающих и неработающих, инвалидов и граждан, получающих пенсию по случаю потери кормильца.

Все эти меры были направлены на реальное увеличение пенсий наших стариков.

В 2022 году Правительство РФ будет вынуждено решать проблему роста инфляции, которая привела к снижению реального уровня пенсий в России.

Изначально планировалось проиндексировать пенсии в 2022 году на 1,3% свыше инфляции, а это значит, что индексация может достичь 8% и больше.

То есть, если ваша пенсия составляла 16 000 рублей, то с 1 января 2022 года она может составить 17 280 рублей.

Разумеется, что это не много. Поэтому, в 2022 году продолжится работа по реформированию пенсионной системы, которая должна привести к реальному увеличению пенсий наших стариков.

Так, по плану, к 2024 году пенсии в России должны достичь уровня 20 000 рублей в среднем.

«К 2024 году средний размер пенсий составит 20 с небольшим тысяч рублей, это означает, что увеличение пенсий за этот период произойдет выше, чем показатели инфляции, которые сейчас устанавливаются в прогнозе социально-экономического развития», — напомнила Голикова в эфире Первого канала.

Однако, учитывая то, что плат составлялся в 2018 году, после чего Россия столкнулась с ростом инфляции, то можно рассчитывать, что этот показатель будет корректироваться и станет не много выше.

Как известно, если нерабочий праздничный день выпадает на выходной, данный выходной переносится на первый рабочий день, следующий за этим праздником (за исключением дней Новогодних каникул и Рождества, приходящихся на выходные).
По этому правилу в 2022 году:

• выходной с воскресенья 1 мая переносится на понедельник 2 мая;
• выходной с воскресенья 12 июня переносится на понедельник 13 июня.

С учетом вышеуказанных переносов в 2022 году мы будем отдыхать так:

• 10 дней на Новый год (с 31.12.2021 по 09.01.2022 включительно);
• один день на День защитника Отечества (23 февраля – среда);
• 3 дня на Международный женский день (с 06.03.2022 по 08.03.2022 включительно);
• 4 дня на Праздник Весны и труда (с 30.04.2022 по 03.05.2022 включительно);
• 4 дня на День Победы (с 07.05.2022 по 10.05.2022 включительно);
• 3 дня на День России (с 11.06.2022 по 13.06.2022 включительно);
• 3 дня на День народного единства (с 04.11.2022 по 06.11.2022 включительно).

Новогодние каникулы-2023 начнутся досрочно, еще в 2022 году, так как 31 декабря выпадает на субботу.
Кстати, возможно, 31 декабря сделают выходным днем на постоянной основе. По крайней мере, Минтруд сказал, что рассмотрит такую возможность.

Приведем количество дней и нормы рабочего времени в 2022 году для пятидневной рабочей недели (поквартально):

2022 год	Количество дней			Норма рабочего времени (часы)
	Календарные	Рабочие	Выходные и праздничные	при 40-часовой рабочей неделе	при 36-часовой рабочей неделе	при 24-часовой рабочей неделе
I квартал	90	57	33	454	408,4	271,6
II квартал	91	60	31	480	432	288
1-е полугодие	181	117	64	934	840,4	559,6
III квартал	92	66	26	528	475,2	316,8
IV квартал	92	64	28	511	459,8	306,2
2-е полугодие	184	130	54	1039	935	623
Год	365	247	118	1973	1775,4	1182,6

Если работодатель составляет график отпусков с учетом пожеланий работников, то работники имеют право выбора. Безусловно, при выборе времени отдыха кто-то ориентируется на сезон, кто-то – на планы семьи и т.д., но и о финансовом аспекте не стоит забывать, если зарплата вам установлена в виде оклада.
Дело в том, что в те месяцы, в которых меньше рабочих дней, выгоднее работать, а не отдыхать, так как рабочий день в такие месяцы стоит дороже. Предположим, у работника оклад составляет 30000 руб. Для примера возьмем январь и март 2022 года. В январе 16 рабочих дней. Соответственно, один рабочий день работника стоит 1875 руб. (30000 руб./16 дн.) В марте 22 рабочих дня. А значит, один рабочий день стоит 1363,64 руб. (30000 руб. /22 дн.). И чтобы получить свой оклад, работнику в марте придется трудиться 22 дня, а в январе всего 16.
Оплата же за те месяцы, когда работник в отпуске, складывается из зарплаты за отработанные дни и из отпускных за дни отпуска, которые рассчитываются из среднего заработка. Поэтому с финансовой точки зрения отпуск лучше брать в те месяцы, когда больше рабочих дней. В 2022 году лидером по количеству рабочих дней является август – в нем 23 рабочих дня. Кстати, август – отличный месяц для отдыха с любой точки зрения.
Рассчитать отпускные вы можете при помощи нашего Калькулятора.

Работающим пенсионерам в России могут вернуть индексацию пенсий уже очень скоро. Это стало возможным благодаря тому, что сразу нескольким подразделениям Правительства поручили рассмотреть данный вопрос. Ожидается, что к 2022 году депутаты предложат совместно разработанный законопроект, согласно которому пенсионное обеспечение для граждан, получающих пенсию, будет индексироваться.

Выходные и праздничные дни в январе 2022 года

Работающим пенсионерам в России готовят крупную выплату. Деньги им могут дать уже в следующем году вместо индексации страховых пенсий. Об этом заявила пенсионный эксперт Анастасия Киреева.

По словам Киреевой, в следующем году пенсионерам в нашей стране стоит ждать повышенной индексации пенсий.

Так, во время своего недавнего выступления на съезде партии «Единая Россия» президент Владимир Путин заявил, что пенсии в стране должны индексироваться на уровне не менее полутора значений от инфляции.

В настоящее время по крайней мере официальный уровень инфляции уже достиг 7%. В планах на следующий год повысить страховые пенсии всего на 5,9%, но эта цифра, вероятно, будет пересмотрена после слов президента.

Другими словами, ожидается, что пенсии увеличатся примерно на 11%. Если взять нынешнюю среднюю пенсию, которая составляет 16 879 рублей в месяц, и умножить ее на 11%, то получится около 1 700 рублей. Это означает, что в следующем году пенсионерам следует ожидать именно такого повышения.

Однако это относится только к неработающим пожилым людям.

А правительство должно выплачивать компенсации и работающим людям.

Пенсии работающих пожилых людей в России не индексируются с 2016 года, согласно закону. Пенсионеры могут получить прибавку к пенсии только после прекращения трудовой деятельности. Однако индексация не будет отнята у них даже после того, как они начнут работать на новом месте. Однако в настоящее время многие работающие граждане лишены ежегодного повышения выплат, что вызывает социальную несправедливость.

«Если мы говорим о работающих гражданах пенсионного возраста, то при отсутствии решения о возвращении индексации, не стоит ожидать этого восстановления закона. Однако существует большая вероятность того, что в следующем году федеральное правительство поступит аналогично этому году — выплатит единовременную сумму в размере 10 тысяч рублей, что компенсирует часть затрат». — сказала Киреева.

Таким образом, власти могут ссылаться на то, что это является своего рода компенсацией за отмену индексации.

Процент недоиндексации пенсионных выплат работающим пенсионерам определяется с учетом даты их выхода на пенсию:

• Для тех, кто стал пенсионером до вступления в силу моратория, то есть до 2016 года, стоимость балла «заморозили» в значении 71,41 руб., а фиксированную выплату — в 4383,59 руб.
• Для вышедших после 2016 года пенсию рассчитывали с учетом актуальных значений балла и фиксированной части, но в дальнейшем также не индексировали. Данные, которые использовались при расчетах и начислении выплат, приведены в таблице:

Когда вышли на пенсию	Коэф. индексации	Цена 1 балла, руб.	Величина ФВ, руб.
до 02.2016	—	71,41	4383,59
после 02.2016	1,04	74,27	4558,93
после 02.2017	1,054	78,28	4805,11
после 04.2017	1,0038	78,58
после 01.2018	1,037	81,49	4982,90
после 01.2019	1,0705	87,24	5334,19
после 01.2020	1,066	93,00	5686,25
после 01.2021	1,063	98,86	6044,48

По этой же таблице можно определить, на сколько процентов недоиндексирована пенсия работающего пенсионера. Для этого нужно перемножить коэффициенты плановых индексаций, пропущенных из-за действующего моратория.

Пример:

Мужчина вышел на пенсию по старости в 2018 году, но продолжает работать до настоящего времени. Его пенсионное обеспечение не индексировали в 2019, 2020 и 2021 году. Произведение коэффициентов индексации за этот период составляет 1,0705 × 1,066 × 1,063 = 1,213. То есть страховая выплата за это время не индексировалась на 21,3%.

Стоит отметить, что на этот же процент увеличится его пенсионное обеспечение, если мужчина уволится в 2021 году, то есть станет неработающим. Повышенная выплата будет назначена с 1-ого числа месяца следующего за датой увольнения.

Дата	Праздник
1 Января	Новый год
7 Января	Рождество Христово

Производственный календарь на 2022 год

Россия	7 019 200		188 546
США	40 920 922		659 691
Мир	224 211 027	8	4 623 617

1.	Мойте руки с мылом
2.	Держите дистанцию 1.5 м.
3.	Не трогайте лицо

1.	Сухой кашель	Часто
2.	Температура ≥38°C	Часто
3.	Потеря вкуса	Часто

Чтобы водоворот предпраздничной суеты не поглотил радость от подготовки, следует распланировать все заранее. Перед таким большим праздником нужен четкий план. Полагаться на память тут не стоит, желательно сформировать подробный список. Так точно ничего не вылетит из головы и не придется бегать впопыхах по магазинам, заполненными очередями.

Готовимся к Новому 2022 году уже с 1 декабря и спокойно наслаждаемся делами, чтобы в последние дни перед застольем можно было хорошенько выспаться, насладиться общением с близкими и приступить к приготовлению вкусных блюд. Данный праздник длится лишь мгновенья, и вместе с тем сама подготовка к нему – это редкое удовольствие, испытываемое 1 раз за 12 месяцев.

Глава Минтруда назвал сроки новогодних каникул в 2022 году

Настоящая лесная красавица – это напоминание из детства, создающее особенную атмосферу волшебства. Натуральна ель нежно обволакивает хвойным ароматом, смешивающимся с запахом мандаринов и хлопушек. Теплое ощущение предстоящих чудес способна вызвать только она, а выбрать понравившееся деревцо не составит труда на предновогодних елочных базарах. Роскошная норвежская пихта, величественная русская сосна или аккуратное дерево, выращенное в кашпо – выбор для покупателя сегодня велик.

В этом случае каждая семья полагается на собственный вкус. Есть те, кто ежегодно придерживается привычных цветов, а кто-то каждый раз выбирает новую палитру. Как подготовиться к Новому 2022 году правильно решает каждый самостоятельно. Однако, чтобы задобрить Голубого Водяного Тигра, желательно придерживаться определенной цветовой гаммы.

Рекомендуемые цвета:

• белый;
• золотистый;
• серебряный;
• небесно-голубой;
• все оттенки синего.

Незабываем про прозрачные материалы, символизирующие воду. Необязательно отдавать предпочтение однотонным цветам. Каждый пункт из перечисленного выше может быть основой или акцентом.

Полосатый хищник является импульсивным животным. Его настроение может меняться мгновенно, особенное если зверь голодный. Поэтому хозяйкам нужно поставить на стол как можно больше мясных блюд, причем от их животных. Наиболее удачным вариантом будет приготовленный на живом огне шашлык или стейки на гриле. У хищника должен быть широкий выбор, если он захочет полакомиться.

Приветствуется наличие разнообразных сладостей. Обязательно подать на стол много зелени, овощей и фруктов. Растения в данном случае олицетворяют дикую природу – место обитания полосатого животного. Несмотря на рекомендации о мясном изобилии, следует избегать использования дичи. Астрологи утверждают, что хищник не захочет делиться соей добычей с людьми.

Какие действия и моменты крайне нежелательны:

• быть кому-то должным;
• жаловаться на уходящий год;
• оставить квартиру неубранной;
• подрезать волосы 31 декабря – можно отрезать удачу;
• грустить – печальные мысли могут материализоваться;
• ругаться – ссору лучше перевести в шутку, даже если сделать это довольно трудно.

Как россияне будут отдыхать в 2022 году?

Киносмотр будет проходить в Иваново до 12 сентября. На презентации новых сериалов губернатор Ивановской области Станислав Воскресенский вспомнил, как они несколько лет назад задумывали фестиваль «Пилот». «Тогда Валерий Тодоровский сказал: «Есть индустрия, которой нужен рывок, импульс». И таким импульсом стал наш фестиваль, — отметил губернатор. — Мы любим русские сериалы, хотим, чтобы качество фильмов росло».

Фестиваль сериалов «Пилот» учрежден для содействия развитию жанра российского сериала, предоставления его создателям возможности показа своих проектов ведущим экспертам индустрии и профессионалам телебизнеса. В попечительский совет фестиваля «Пилот» входят Станислав Воскресенский, Владимир Толстой, Александр Акопов, Федор Бондарчук, Леонид Верещагин, Сергей Сельянов, Игорь Толстунов, Александр Цекало.

Последний день уходящего года, пятница, 31 декабря 2021, является нерабочим, поскольку на него был перенесен выходной с 03.01.2021 г. Далее следуют 8 нерабочих праздничных дней, установленных первой частью статьи 112 Трудового кодекса РФ (1 — 8 января 2022), а завершает 10-тидневный отдых воскресный выходной (9 января 2022).

В начале июня 2021 года Министерство труда РФ опубликовало проект постановления правительства, касающегося установления периодов нерабочих дней в 2022-м году. Согласно документу, традиционные январские праздники ожидают россиян в полном объеме.

Чтобы электронная подпись работала, на компьютере должно быть действующее средство криптозащиты (например, программа КриптоПро CSP и лицензия на нее). Эту программу можно приобрести в УЦ, у доверенных лиц или у производителя.

В ФНС руководители смогут получить только одну подпись на юрлицо. Ее ключ будет некопируемый, а значит нельзя будет сделать копию для бухгалтера или тендерного специалиста. Всем сотрудникам и уполномоченным лицам, которые также подписывают документы от лица компании, понадобится своя подпись физлица и электронная доверенность.

Кто подписывает документ	Что нужно для подписания	Где получать ЭП
Частное физлицо	ЭП физлица (ФЛ)	Аккредитованный УЦ (АУЦ)
Сотрудник организации или уполномоченное лицо	ЭП ФЛ + доверенность, подписанная ЭП юрлица (ЮЛ)	АУЦ
Руководитель коммерческой организации	ЭП ЮЛ, в которой указан руководитель	ФНС и доверенные лица
Индивидуальный предприниматель (ИП)	ЭП ИП	ФНС и доверенные лица
Сотрудник ИП	ЭП ФЛ + доверенность, подписанная ЭП ИП	АУЦ
Нотариус	ЭП нотариуса	ФНС и доверенные лица
Автоматическое подписание от организации	ЭП ЮЛ без указания руководителя	ФНС и доверенные лица

До 1 июля 2021 года
Ничего необычного. Обновите в любом УЦ, если срок действия закончился.

С 1 июля 2021 года до 1 января 2022 года
Если нужна новая подпись, то теперь можете получить ее только в УЦ, аккредитованном по новым правилам. Обратиться в УЦ может и руководитель, и уполномоченное лицо. Также руководители компаний и ИП могут обратиться в ФНС.

Ближе к 1 января 2022 года
Скорее всего, к этому сроку станет понятно, как будут работать электронные доверенности для сотрудников и появится список доверенных лиц ФНС. Действовать можно так:

• У вас есть действующая электронная подпись аккредитованного УЦ? Она будет работать после 1 января. А как закончится, замените ее на подпись ФНС.
• Если вы не руководитель, получите подпись физлица в УЦ, аккредитованном по новым правилам. Но сначала проверьте, что сервисы и порталы, где вы работаете, принимают электронную доверенность.
• Если вы руководитель юрлица или ИП — обратитесь в УЦ ФНС или к её доверенным УЦ, чтобы получить электронную подпись юрлица.

Большая часть отделений не будет работать 1 января 2022 года. Праздничные выходные офисов Почты России продлятся до 2 января включительно. После работа продолжится в индивидуальном графике до окончания новогодних каникул.

Для круглосуточных отделений Почты России эти выходные не предусмотрены. Офисы начнут функционировать в привычном режиме с 1 января 10:00.

Премьер-министр российского правительства Михаил Мишустин на заседании Московского финансового форума объявил, что кабмин решил продлить мораторий на проверки малого и среднего бизнеса на весь 2022 год — до 31.12.2022. По словам главы правительства:

Правительством принято решение о продлении моратория на плановые проверки представителей малого предпринимательства на следующий год. В период пандемии коронавируса правительство оказывало поддержку различным отраслям, малым и системообразующим предприятиям, принимало меры для формирования благоприятной конъюнктуры на рынках и снижало административную нагрузку через ограничение числа проверок. В настоящее время разрабатывается постановление правительства о продлении моратория на проверки малого и среднего бизнеса. Мораторий коснется порядка 100 000 субъектов малого бизнеса.

Подробнее: «Как проходит аудиторская проверка бухгалтерской отчетности»

Каждый год чиновники пытаются укоротить праздники на Новый год, и причина понятна:

1. После затяжного празднования, сложно включаться в рабочий процесс.
2. Воздержание от работы негативно сказывается на экономике страны, лишая ее миллиардов рублей.

Но, согласно опросу, проведенному компанией Superjob, большинство россиян (66%) позитивно относятся к длительным каникулам. 13% занимают нейтральную позицию по этому вопросу, 7% никак не могут определиться, как им нравится отдыхать, и 14% проголосовали за снижение количества дней отдыха.

Чем моложе участник опроса, тем он более склонен к продолжительному отдыху. И когда только успел устать?

После рассмотрения нескольких вариантов производственного календаря остановились на 8 календарных днях новогодних каникул, которые начнутся 01 января (среда) и закончатся 8 января.

Правительство Российской Федерации утвердило Постановление №1163 от 01 октября 2021 о переносе выходных дней в 2022 году.

Перенесены следующие выходные:

• С 4 января 2022 (суббота) на 4 мая (понедельник)
• С 5 января (воскресенье) на 5 мая (вторник)

Праздничными днями в 2022 году будут:

• 1, 2, 3, 4, 5, 6, 8 января (новогодние каникулы)
• 7 января (Рождество Христово)
• 23 февраля (День Защитника Отечества)
• 8 Марта (Международный женский день)
• 1 Мая (Праздник Весны и Труда)
• 9 Мая (День Победы)
• 12 июня (День России)
• 4 ноября (День народного единства).

Все рабочие и выходные дни можно узнать из производственного календаря. Я каждый год скачиваю его из Консультанта. Мне, как бухгалтеру, производственный календарь необходим для работы.

С его помощью я составляю график отпусков, табель рабочего времени, начисляю заработную плату. Для работников, трудящихся в разных сферах он тоже пригодится.

Похожие записи:

• Документы для усыновления ребенка в 2021 одинокой женщине
• Подача декларации о продаже квартиры в 2021 году
• 2 наука краткая 2021 сроки сдачи отчетности